Fer reflexionar al voltant dels estereotips de gènere en l’àmbit laboral i promocionar la igualtat d’oportunitats a la feina és l’objectiu de la nova guia que ha elaborat l’Ajuntament de Mollerussa i que es repartirà entre un centenar d’empreses i entitats de la ciutat. Alguns dels aspectes en els quals incideix són els de la segregació vertical i horitzontal, el salari i la conciliació amb la vida familiar.
La guia es fruit d’unes enquestes que es van enviar al 2015 a més de 200 empreses i entitats, entre d’altres, de les quals en van respondre un 40 per cent i arriba després de l’aprovació, al ple del mes de maig, del Pla intern d’Igualtat d’Oportunitats.
